A revisão da jornada do colaborador nas empresas, sejam elas de porte pequeno, médio ou grande, começa por diagnosticar o que ocorre com cada colaborador desde antes que ele comece a trabalhar para sua empresa. Na verdade, mesmo sem nenhuma interação empregatícia, a sua marca pode construir uma imagem importante como uma boa empregadora, e isso ajuda você a reter talentos.
Roberto Madruga, autor e especialista no tema, traz o mapa da jornada do colaborador para auxiliar a sua empresa a fortalecer o Employee Experience e Employer Branding. Baixe agora e conheça o método poderoso de Employee Jorney Mapping.
